興仁村位于棗莊高新區(qū)興仁街道駐地東北側(cè)，共有村民960戶，4016人，黨員92名，是興仁街道乃至棗莊高新區(qū)名副其實(shí)的大村，面積廣、人口多、黨員多，群眾參與村內(nèi)事務(wù)的熱度低，“兩委”換屆一直是該村的“老大難”問題，第九屆和第十屆村委換屆該村均未選舉成功。選舉前，該村成了興仁街道黨工委喉頭的“一根刺”，被列為街道換屆難點(diǎn)村。
為了給興仁村“把好脈”“開好方”，興仁街道黨工委圍繞“細(xì)”字做文章，圍繞“實(shí)”字下功夫，由黨工委書記任組長(zhǎng)，親自包掛興仁村的換屆工作，針對(duì)興仁村的特殊情況細(xì)致梳理，對(duì)遺留問題和有可能出現(xiàn)的問題反復(fù)研判，該村也實(shí)現(xiàn)了從換屆“難點(diǎn)”村到“亮點(diǎn)”村的蛻變，取得了組織滿意、黨員滿意、群眾滿意“三滿意”成效。
組織上，實(shí)現(xiàn)黨的領(lǐng)導(dǎo)“全方位”
興仁街道根據(jù)該村實(shí)際，迅速成立了興仁村“兩委”換屆工作專班，建立“1+X”領(lǐng)導(dǎo)干部包村制度，實(shí)施“五張表、兩入戶、三摸清、一熱線”工作法，由街道黨工委書記帶隊(duì)組成研判組，深入每家每戶，“推門進(jìn)屋、盤腿上炕”，通過與村民拉家常、宣政策、辦實(shí)事、解難題的方式，及時(shí)掌握干部群眾思想動(dòng)態(tài)和矛盾隱患。充分發(fā)揮村級(jí)黨校作用，結(jié)合黨史學(xué)習(xí)教育，通過舉辦黨員“夜?！?、群眾讀書班等多種形式，把正面引導(dǎo)和開展組織訓(xùn)誡結(jié)合起來，切實(shí)提高干部群眾的認(rèn)識(shí)。同時(shí)，針對(duì)換屆的程序、流程，先后舉辦選舉工作骨干培訓(xùn)會(huì)、專題學(xué)習(xí)會(huì)和實(shí)戰(zhàn)演練，為換屆工作打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
發(fā)展上，實(shí)現(xiàn)黨員群眾“全參與”
怎么讓村民廣泛參與到村級(jí)事務(wù)當(dāng)中來？興仁村始終堅(jiān)持“群眾的事情群眾定”的原則，立足于“實(shí)干、實(shí)績(jī)”贏得村民認(rèn)可?！安哂擅裆獭?，在村黨支部換屆選舉后，興仁村黨支部立即組織黨支部班子成員開展了“戶戶到”走訪活動(dòng)，發(fā)放征求意見表等資料，廣泛征求群眾對(duì)于支部班子和村級(jí)發(fā)展的意見建議，梳理群眾各類訴求和建議61條，為村子的發(fā)展找準(zhǔn)了“風(fēng)向標(biāo)”?！安哂擅穸ā?，針對(duì)梳理的村民訴求和建議，先后召開了支部大會(huì)、黨員大會(huì)和村民代表會(huì)議進(jìn)行商議研究，立足村民最關(guān)心、最迫切需要解決的“鬧心事”、“煩心事”，結(jié)合“我為群眾辦實(shí)事”，迅速制定了1年、3年、5年工作計(jì)劃，并組織實(shí)施，通過實(shí)際行動(dòng)讓群眾看到了“新氣象”“新作為”，也讓老百姓對(duì)新班子充滿了新期待！“這屆班子真是不一樣”，群眾紛紛豎起了“大拇哥”！
程序上，實(shí)現(xiàn)嚴(yán)格把關(guān)“全流程”
該村始終堅(jiān)持將嚴(yán)格換屆選舉流程貫穿始終，換屆前，通過多種形式廣泛開展換屆紀(jì)律宣傳教育，先后組織全體黨員、村民代表集中觀看《村（社區(qū)）“兩委”換屆警示教育片》等資料，架起了換屆紀(jì)律的“高壓線”，“拉票賄選？沒有，沒有”面對(duì)這個(gè)問題，興仁村的干部群眾堅(jiān)定地?fù)u了搖頭。同時(shí)，該村立足實(shí)際，突出功能設(shè)置、人員配備、會(huì)務(wù)設(shè)施 “三個(gè)標(biāo)準(zhǔn)化”，高標(biāo)準(zhǔn)打造村“兩委”換屆標(biāo)準(zhǔn)會(huì)場(chǎng) ，通過“重溫入黨誓詞”、“我和黨旗（國旗）合個(gè)影”等方式，增強(qiáng)干部群眾的儀式感?！澳欠N莊重感和神圣感，讓人產(chǎn)生強(qiáng)烈的責(zé)任感和使命感”，回想宣誓的場(chǎng)景，黨員高雷同志仍然十分激動(dòng)和自豪。結(jié)合常態(tài)化疫情防控工作，在街道的統(tǒng)籌安排下，該村還精心為黨員群眾準(zhǔn)備了口罩、消毒液等疫情防控物資，不僅將常態(tài)化疫情防控工作做實(shí)做細(xì)，也讓群眾參與感更加強(qiáng)烈。
后續(xù)上，實(shí)現(xiàn)人文關(guān)懷“全覆蓋”
為了進(jìn)一步優(yōu)化興仁村“兩委”班子結(jié)構(gòu)，推動(dòng)興仁村更好的發(fā)展，在換屆選舉前，一些年齡較大的“老支委”“老村委”主動(dòng)提出讓賢，“年輕人的思路開闊、想法多，我的年紀(jì)大了，位置應(yīng)該留給年輕人歷練，讓他們干事創(chuàng)業(yè)”。不僅如此，老干部積極發(fā)揮“傳幫帶”作用，真正實(shí)現(xiàn)了“扶上馬再送一程”。離任干部暖心不離心，新任干部安心又上心，這種歸屬感和向心力來源于街道對(duì)于離退休干部的關(guān)心和關(guān)愛，舉辦榮退儀式、面對(duì)面談心、辦理離任補(bǔ)助等，“雖然退了，但是感覺為村里的付出沒有被忘記”。
